Gestion des connaissances

Préservez et valorisez votre patrimoine connaissances

Profitez de la forte expérience d'Élicit dans la conduite d'action de capitalisation de connaissances auprès d'expert et dans la mise en place de processus de gestion des connaissances.
Voici des exemples de scénarios typiques / cas d'usage et de solutions/services proposés.

  
            Vous êtes une organisation et vous souhaitez : 
            
Préserver et transférer des connaissances susceptibles de disparaître (départ d'experts, changement organisationnel majeur, projet complexe ou innovant, etc.) 

Faciliter l’intégration de nouveaux employés au sein de votre organisation (Onboarding)

Valoriser votre patrimoine de connaissances et améliorer les conditions de travail des collaborateurs (en leur permettant de trouver les bonnes informations au bon moment, sous la bonne forme pour prendre dans un contexte donné la meilleure décision)

Développer le partage de connaissances et la collaboration en interne

Améliorer en continu vos processus

Encourager l'innovation et la créativité

Être autonome dans votre processus de gestion des connaissances 
  
              Faites appel à ÉLICIT pour :
                        
Conduire des actions de capitalisation des connaissances (connaissances critiques, retour d'expérience, savoir-faire) 

Établir votre référentiel métier (structure d’accueil des connaissances) et spécifier ou choisir l'outil support

Mettre en place un processus de gestion des connaissances viable au sein de votre organisation

Identifier les domaines (goulots d'étranglement) nécessitant des améliorations dans les processus existant et proposer des suggestions d'améliorations

Mettre en place des espaces facilitant le partage et l'exploration d'idées

Vous fournir les supports méthodologiques et vous transférer les compétences requises pour être autonome

                        Contacter ÉLICIT